På Bostedet Aars er der fokus på, at medarbejderne løbende udvikler kompetencer
Medarbejderne udvikler nye kompetencer via videre-/efteruddannelse, supervision og kurser. Hermed sikres, at Bostedet Aars kan give et højt specialiseret tilbud til den enkelte borger.
Der er tilknyttet et antal servicemedarbejdere.
Personalepolitikker
På Bostedet Aars arbejder vi ud fra regionens overordnede personalepolitikker.
Se personalepolitikkerne på Region Nordjyllands hjemmeside